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(北京)人力资源部经理-北京联东投资（集团）有限公司

[b]公司简介[/b]：
北京联东投资集团公司是一家集建筑模板制作、销售、租赁，轻、重钢结构的设计、制作、安装，工业与民用地产开发等多元化产业于一体的综合性企业集团。

[b]职位描述[/b]：
[b]岗位职责[/b]：
1 人力资源需求，编制人力资源规划和计划，进行人力成本分析与预算，并组织贯彻实施；
2 对人才的招收确定渠道来源，并监督进行甄选、聘用、培训及管理；
3 审核调整薪酬、保险福利制度和计划的方案，协调与控制薪资的发放；
4 研究、计划、组织实施公司培训和能力开发；
5 组织公司绩效考核和管理工作的开展（包括方案制定、组织协调、审核）；
6 公司劳动关系及劳动纠纷的处理；
7 人力资源内部管理基础工作的开展及调整完善；
8 组织完成本部门工作的计划和目标，并对下属的工作进行指导、检查和考核；
9 完成公司交办的其他工作。

[b]任职资格[/b]：
教育水平：本科以上
专业：人力资源相关专业
工作经验：三年以上相关人力资源工作经验，一年以上管理工作经验（最好在工业企业）
能力要求：较强的沟通协调能力；优秀的语言表达能力、良好的敬业精神

[color=Red][i][b]联系方式[/b][/i][/color]:
[email]liandonghr@yahoo.com.cn[/email]