收起/展开

本版规则

提供企业招聘中遇到的问题或方法的交流平台
发新话题

※ 企业招聘的方法和技巧

    标题 作者 回复/查看 最后发表
  用人:四个原则不可少 蜡笔小新 2006-7-7 0 / 966 2006-7-7 09:34 AM by 蜡笔小新
  世界500强企业优秀员工的12条核心标准 蜡笔小新 2006-7-7 0 / 909 2006-7-7 09:28 AM by 蜡笔小新
  [共享] 企业在招聘过程可能出现的不足 蜡笔小新 2006-7-6 0 / 1028 2006-7-6 10:02 AM by 蜡笔小新
  [讨论] 十大错误的奖励方法 蜡笔小新 2006-7-6 0 / 991 2006-7-6 09:59 AM by 蜡笔小新
  [讨论] 企业看好什么样的手机人才? visa 2006-7-6 0 / 1024 2006-7-6 09:49 AM by visa
  [转载] 人事主管面试19问 Bonnie 2006-7-5 0 / 1336 2006-7-5 04:58 PM by Bonnie
  [共享] 西方跨国企业招聘三部曲 蜡笔小新 2006-7-5 0 / 1002 2006-7-5 09:50 AM by 蜡笔小新
  [共享] 恒基伟业:我们如何打量人才 蜡笔小新 2006-7-5 0 / 930 2006-7-5 09:47 AM by 蜡笔小新
  [共享] 麦肯锡的招聘策略 visa 2006-7-4 1 / 1068 2006-7-4 10:39 PM by joanna
  [原创] 招募实习生对很多外企来说,是寻找人才和培养人才的一种方式 visa 2006-7-4 2 / 1051 2006-7-4 09:30 PM by joanna
  [转载] 识人新方法 招聘看笔迹 kapo 2006-6-26 2 / 1105 2006-7-4 04:05 PM by 卫士蓝
  [讨论] 招聘企业挑选简历的6个标准 kapo 2006-7-4 0 / 885 2006-7-4 11:45 AM by kapo
  [共享] 丰田公司到底需要哪种员工 visa 2006-7-4 0 / 960 2006-7-4 10:23 AM by visa
  摩托罗拉招聘策略 visa 2006-7-4 0 / 1062 2006-7-4 10:06 AM by visa
  [讨论] Cisco的招聘策略 风随心动 2006-7-3 0 / 940 2006-7-3 11:16 AM by 风随心动
  [讨论] 宜家招人 青睐勇敢员工 风随心动 2006-7-3 0 / 964 2006-7-3 11:10 AM by 风随心动
  [新闻] 调查报告:中国24%企业面临人才短缺 hellokitty 2006-6-28 2 / 1059 2006-7-2 09:59 AM by sally
  [原创] 李嘉诚:让员工忠诚的简单办法 kapo 2006-6-20 4 / 1089 2006-7-2 09:43 AM by sally
  [新闻] CEO称发现和雇佣合适的人才越来越困难 hellokitty 2006-6-28 2 / 911 2006-7-1 10:35 AM by devilcong
  [讨论] 求职简历为何“石沉大海”? hellokitty 2006-6-28 2 / 1034 2006-6-30 04:21 PM by devilcong
发新话题
查看 排序方式