"金三银四"后求职将变难 省会业内人士:抓紧时机
伴随着“金三银四”求职招聘高峰期的结束，才市将逐渐从高峰期转向平淡期。求职者应该尽快抓住这个短暂的过渡期求职，以免才市转淡后，求职更加困难。
才市三冷三热
据河北搜才网上周数据统计显示，发布职位数量最多的三个行业分别是销售、房地产、IT。而相对于求职者而言，职位缺口较大的三类行业分别是法律类、咨询顾问类以及写作媒体类。目前省内企业开始普遍重视营销的重要作用，销售类岗位的缺口一直比较大。加上五一假期即将到来，商家对于临促类工作人员的需求也明显增多。职业顾问赵翠红分析，今年五一假期较短，为了创造良好的销售额，相信商家会加大销售的强度，该类岗位的需求也会相应加大。
至于咨询顾问类岗位较少的原因，这主要和我省目前的咨询市场没有受到普遍的重视有关系。“在北京、上海等地，企业有重大的发展计划的时候，许多时候都会求助于咨询公司进行分析，但是在我省，这种市场还没有完全做起来，还需要进一步的发展。”
应届生求职黄金期将过去
才市素来有“金三银四”的说法，三四月份是一个求职招聘的高峰期。现在四月份即将结束，“金三银四”的才市高峰期也即将过去。河北搜才网职业顾问赵翠红提醒求职者，应该抓紧时间求职，错过这个时机后，以后求职将更加困难。
从目前河北搜才网发布的职位数量来看，才市已经开始趋于平淡。大多数企业经过三四月份几场密集的招聘会之后，招聘计划和人才储备工作已经基本完成。以后的企业招聘将进入一个平稳期。“但是求职者数量显然还在增长。”赵翠红说，目前正值大学生毕业的时期，虽然之前的招聘会已经在很大程度上减少了应届生的求职压力，但是目前又有很大一批考研失败的应届毕业生开始求职，而且四月后已经没有大型的招聘会安排了，对于求职者来说找工作可能会更困难。
有职业顾问提醒求职者，应该抓紧时间寻找合适的工作机会，“在本月的一场校园招聘会上，有几个学生在招聘会刚开始不久就走了，说是要看NBA球赛。”赵翠红说，目前许多应届毕业生的求职心态还不是很端正，这会让他们浪费不少机会。
伴随着网络招聘服务的逐渐规范以及得到了众多知名企业的认可，在招聘淡季通过人才网站求职，可以增加一些求职机会。
