应聘人员有短暂的空白经历,你会怀疑吗?
6 ?; d$ G4 L1 ]; z$ S
6 {3 Y* O  G9 ^  q4 j0 Q+ H; ~
简历中工作经历一栏内有三个月空白经历

如果是这样的话，就需要做背景调查。

会问一下，看他的理由和说话的口气
1 J# O* {$ F: s) Y: M: Y4 A# x合情合理就没必要去追问太多

在面试的时候直接就可以询问相关的话题了～！
" {6 h% l3 D3 _
1 X+ g1 {9 x9 j5 n没有什么怀疑的$ U4 d5 f: m- q& Y( p
, H( ~6 o7 n8 Q) i% ~5 t1 Z% i: F- ?
有就是有，没有就是没有

意楼上的,这很正常,没有一个人面试的时候,完全百分之百是真实的.

如果是故意隐瞒就需要做背景调查吧